أساليب التدريب
- محاضرات تفاعلية - ورش عمل عملية - دراسات حالة حقيقية - مناقشات جماعية

مقدمة في تقييم أداء الطاقة
  •  أهمية تقييم أداء الطاقة في المصانع
  •  العلاقة بين الأداء الطاقي وأهداف المؤسسة